W życie weszły przepisy kodeksu pracy o dodatkowym fakultatywnym urlopie macierzyńskim. Nowym uprawnieniem jest również urlop dla ojca dziecka.
Kobiety, które niedawno rozpoczęły lub właśnie rozpoczynają urlop macierzyński, po jego zakończeniu będą mogły skorzystać z dodatkowych dwóch tygodni wolnego na opiekę nad dzieckiem – tłumaczy ekspert z kancelarii prawa pracy Piotr Wojciechowski.
Matki, które będą chciały skorzystać z tego dodatkowego uprawnienia muszą napisać wniosek do pracodawcy. Muszą go złożyć na 7 dni przed urlopem.
Z takiego dodatkowego urlopu może skorzystać także ojciec, ale pod warunkiem, że zrezygnuje z niego matka. Ojcowie muszą pamiętać, że z urlopu tacierzyńskiego mogą skorzystać tylko do 12 miesiąca życia dziecka.Podczas korzystania z urlopów dodatkowych pracownik jest tak samo chroniony jak na zwykłym urlopie macierzyńskim.
proponuje czytać tekst ze zrozumieniem
BZDURA: „Z takiego dodatkowego urlopu może skorzystać także ojciec, ale pod warunkiem, że zrezygnuje z niego matka”.
urlop ojcowski przysługuje ojcu-pracownikowi niezależnie od ilościu urlopu macierzyńskiego wykorzystywanego przez matkę.
mama