Kategoria Prawo dla mamy

Od 1 listopada, aby otrzymać „becikowe”, kobieta będzie musiała przedstawić dokument potwierdzający korzystanie z opieki lekarskiej od 10. tygodnia ciąży.

Kobiety, które na urlopie macierzyńskim podejmą dodatkową pracę albo założą własną firmę, nie będą musiały płacić składek emerytalno-rentowych – zakłada znowelizowana ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych, którą Sejm uchwalił w piątek głosami 414 posłów.

Matki, których dzieci tuż po urodzeniu muszą przebywać w szpitalu, nie mogą w pełni korzystać z urlopu macierzyńskiego.

W rozliczeniu podatkowym za 2009 rok ulga prorodzinna wyniesie 1112,04 zł na każde dziecko. Jednak ze względu na zmianę przepisów część podatników uprawnionych do ulgi odliczy tylko jej część.

Od 2010 r. będzie urlop tacierzyński. W środę taki zapis przegłosowali posłowie podkomisji kodyfikacyjnej – pisze „Gazeta Wyborcza”. Urlop tacierzyński „GW” zaproponowała trzy miesiące temu.

Dnia 6 lipca 2007 r. weszły w życie najnowsze zmiany dotyczące tzw. becikowego, czyli jednorazowej zapomogi z tytułu urodzenia dziecka.

W myśl postanowień ustawy o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2003, Nr 228 poz. 2255) zasiłek rodzinny może otrzymać rodzic lub opiekun dziecka, jeśli dochód rodziny w przeliczeniu na osobę nie przekracza 504 zł (jeśli w rodzinie jest dziecko niepełnosprawne…

Gdy dziecko wymaga opieki (jest chore, w sytuacji nieprzewidzianego zamknięcia żłobka, przedszkola czy szkoły, a także w przypadku porodu, choroby czy pobytu w szpitalu małżonka ubezpieczonego, stale opiekującego się dzieckiem) pracownik ma prawo do zasiłku opiekuńczego.

Poznaj jakie przysługują ci prawa po powrocie do pracy.

Dzień narodzin Twojego dziecka jest pierwszym dniem urlopu macierzyńskiego. Przysługuje Ci 18 tygodni przy pierwszym porodzie, 20 przy każdym następnym lub 28 tygodni, jeżeli urodziłaś bliźnięta lub więcej dzieci.